Увольнение беременного сотрудника задним числом

Увольнение беременного сотрудника задним числом

Добрый день. Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3-ех лет. 30 октября ему исполняется 3 года, на данный момент я жду второго ребенка. На этой неделе 21 октября мне позвонили с работы и сказали, что у них открылась новая фирма, а старую они будут закрывать и меня увольнять. Про мою беременность они знают. Увольнять хотят задним числом августом по собственному желанию. Что можно сделать в данной ситуации?

,

Вопрос номер 99 задан 04.02.2019 г. в раздел бесплатные консультации юриста по трудовым спорам

Бесплатная консультация юриста по трудовым спорам

На вопрос Увольнение беременного сотрудника задним числом, и другие вопросы, связанные с трудовыми спорами, вы получите исчерпывающие ответы воспользовавшись услугой бесплатной консультации юриста по трудовым спорам. Для этого вам достаточно заполнить предложенную ниже форму - изложить суть вашей проблемы, внимательно заполнить поля с контактными данными, и нажать кнопку "получить ответ". После ознакомления с вашей ситуацией, юрист позвонит вам. Обычно время ожидания не превышает пятнадцати минут.

Вопросы юристу по трудовым спорам

Здесь приведены примеры вопросов от граждан, обратившихся к нашим юристам за консультацией по вопросам, касающимся трудовых споров. Вы можете сами абсолютно бесплатно задать вопрос юристу, и получить юридическую помощь в считанные минуты.


883
Восстановление стажа для увеличения пенсии

В 83 году в трудовой книжке была сделана запись "Уволена по собственному желанию по уходу за ребенком дошкольного возраста", у женщины 5 детей и кажды ...

960
Трудоустройство с судимостью

Интересует трудоустройство в гос.учреждениях, при наличии погашенной условной судимости. Есть ли основания для отказа? Какие сферы гос.учреждений имею ...

748
Начисление отпускных выплат за два отпуска

Работаю на предприятии несколько лет. Отгулял очередной оплачиваемый отпуск согласно графика с 01.05.17 по 14.05.17г. Следующие 14 дней согласно графи ...