Рапорт на увольнение из МВД с компенсацией отпусков и отгулов

Рапорт на увольнение из МВД с компенсацией отпусков и отгулов

В настоящее время работаю в системе МВД, мною был подан следующий рапорт - прошу предоставить мне основной отпуск за 2015, за 2019 года с 08.02.2019 года, а также отгулы за 2017, 2018, 2019 года согласно табелям учета служебного времени. Отгулы прошу присоединить к основному отпуску за 2019 год. После окончания отпуска прошу уволить меня из органов внутренних дел Российской Федерации по пункту 4 части 2 статьи 82 Федерального Закона Российской Федерации от 30.11.2011 года № 342-ФЗ «О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации» (по выслуге лет дающей право на получении пенсии). Отпуск в настоящем году по графику отпусков в октябре 2019 года. Рапорт подан не за месяц как требуется, а буквально за три дня, а именно 05.02.2019 года. Вопрос - буду ли я уволен по данному рапорту, или его придется переписывать с учетом того, что данные рапорта подаются за месяц до увольнения. Спасибо.

Дмитрий, Сахалинская область

Вопрос номер 1926 задан 07.02.2019 г. в раздел бесплатные консультации юриста по трудовым спорам

Бесплатная консультация юриста по трудовым спорам

На вопрос Рапорт на увольнение из МВД с компенсацией отпусков и отгулов, и другие вопросы, связанные с трудовыми спорами, вы получите исчерпывающие ответы воспользовавшись услугой бесплатной консультации юриста по трудовым спорам. Для этого вам достаточно заполнить предложенную ниже форму - изложить суть вашей проблемы, внимательно заполнить поля с контактными данными, и нажать кнопку "получить ответ". После ознакомления с вашей ситуацией, юрист позвонит вам. Обычно время ожидания не превышает пятнадцати минут.

Вопросы юристу по трудовым спорам

Здесь приведены примеры вопросов от граждан, обратившихся к нашим юристам за консультацией по вопросам, касающимся трудовых споров. Вы можете сами абсолютно бесплатно задать вопрос юристу, и получить юридическую помощь в считанные минуты.


333
Дисциплинарное наказание уволенного сотрудника

Здравствуйте. Уволился два года назад, узгал что недавно вынесен приказ о дисциплинарном наказании за халатность. Это правомерно? Думаю что просто ушл ...

4418
Временного работника на постоянную работу переводом или через увольнение?

Здравствуйте. Принели на работу работника, на время отпусков основных работников. Основной работник после отпуска длительное время находится на больни ...

2122
Оплата работы сверх должностных обязанностей

Здравствуйте, работаю постовой медсестрой, процедуреая в выходные отсутствует, начальство обязывает выполнять помимо моей работы еще и ее, не оплачива ...