Частичное оформление документов при трудоустройстве

Частичное оформление документов при трудоустройстве

Добрый день,я сейчас беременна,собираюсь уходить в декретный отпуск,но трудового договора подписанного нет и будет только через месяц примерно(я прохожу в фирме только по одним документам,это оплата налогов по заработной плате).В общем работаю в этой фирме 6 месяцев.Могут ли меня уволить или отказать в оплате декретного отпуска?

,

Вопрос номер 88 задан 18.03.2018 г. в раздел бесплатные консультации юриста по трудовым спорам

Бесплатная консультация юриста по трудовым спорам

На вопрос Частичное оформление документов при трудоустройстве, и другие вопросы, связанные с трудовыми спорами, вы получите исчерпывающие ответы воспользовавшись услугой бесплатной консультации юриста по трудовым спорам. Для этого вам достаточно заполнить предложенную ниже форму - изложить суть вашей проблемы, внимательно заполнить поля с контактными данными, и нажать кнопку "получить ответ". После ознакомления с вашей ситуацией, юрист позвонит вам. Обычно время ожидания не превышает пятнадцати минут.

Вопросы юристу по трудовым спорам

Здесь приведены примеры вопросов от граждан, обратившихся к нашим юристам за консультацией по вопросам, касающимся трудовых споров. Вы можете сами абсолютно бесплатно задать вопрос юристу, и получить юридическую помощь в считанные минуты.


1043
Повышение по службе

здравствуйте, меня зовут Наталья, я работаю в детском саду младшим воспитателем, 4 года назад мне предложили выучится на воспитателя, мне не обещали ч ...

2515
Увольнение по статье 77 ТК РФ

Добрый день. Подскажите пожалуйста, при увольнении по стоимости 77 п5 удержали компенсацию за отпуск. Какой % имеет право удержать работодатель? ...

833
Отработка заранее предоставленного выходного дня

На работе просила выходной за свой счет, не разрешили, сказали написать заявление с отработкой часов в удобное для компании время. Вопрос такой, имею ...