Одностороннее сокращение ставки сотрудника

Одностороннее сокращение ставки сотрудника

Здравствуйте, в 2015 году в июле я ушла в декрет, а работала я на должности делопроизводителя 1 ставка. Сейчас когда ребенку исполнилось 1,5 года вышла на работу и узнала что мою должность сократили на 0,25 ст теперь у меня осталось 0,75 ставки. Уведомление я не получала. Прав ли работодатель?

Елена, ЯНАО

Вопрос номер 531 задан 15.05.2017 г. в раздел бесплатные консультации юриста по трудовым спорам

Бесплатная консультация юриста по трудовым спорам

На вопрос Одностороннее сокращение ставки сотрудника, и другие вопросы, связанные с трудовыми спорами, вы получите исчерпывающие ответы воспользовавшись услугой бесплатной консультации юриста по трудовым спорам. Для этого вам достаточно заполнить предложенную ниже форму - изложить суть вашей проблемы, внимательно заполнить поля с контактными данными, и нажать кнопку "получить ответ". После ознакомления с вашей ситуацией, юрист позвонит вам. Обычно время ожидания не превышает пятнадцати минут.

Вопросы юристу по трудовым спорам

Здесь приведены примеры вопросов от граждан, обратившихся к нашим юристам за консультацией по вопросам, касающимся трудовых споров. Вы можете сами абсолютно бесплатно задать вопрос юристу, и получить юридическую помощь в считанные минуты.


708
Влияние совмещения должностей на начисление пенсии

я работала учителем, в 2013, 2014 меня назначили зам. директором на 0,5 ставки, но я ещё вела 20 учительских часов. Зачтётся ли этот период для назна ...

506
Уволиться с работы без отработки двух недель

Здравствуйте я мать одиночка. Ребенку 10 лет. Хочу уволиться с работы. Могу ли я уволиться без отработки 2 недели. И на какой закон я могу опереться? ...

233
срок выхода на пенсию

Скажите пожалуйста со скольки лет можно пойти на пенсию, если мой общий трудовой стаж более 25 лет и суммарный стаж по профессиям электрогазосварщ ...