В Постановлении городской администрации о закрытии группы ДОУ на карантин есть пункт: "2.3. Выплату работникам заработной платы производить согласно ст.157 ТК РФ "Время простоя по причинам не зависящим от работодателя и работников". Вопрос: работники, согласно этой статье, выходят на работу (на другую группу) или же должны находятся на карантине (дома) с сохранением заработной платы?