Здравствуйте! Помогите, пожалуйста, разобраться в следующем вопросе: Есть подозрение, что неправильно рассчитали среднюю заработную плату при переводе меня на временную нижестоящую должность с 08 июня 2018 г. по 06 июля 2018 г. по согласию сторон оформленное допсоглашением на время отсутствия работника находящегося в ежегодном отпуске согласно статьи 72.2 ТК РФ. Дополнительные сведения: Период 1: с 20 ноября 2017 г. по 03 июня 2018г. - электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования (с функциями энергетика). Период 2: с 04 июня 2018 г. по 07 июня 2018 г. - мастер участка по ремонту энергетического оборудования. Период 3: с 08 июня 2018 г. по 06 июля 2018 г. - электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования (дежурный). Как же все-таки должна рассчитываться средняя заработная плата в моем случае? Заранее благодарю.