Интересует трудоустройство в гос.учреждениях, при наличии погашенной условной судимости. Есть ли основания для отказа? Какие сферы гос.учреждений имеют законное право отказать на этом основании?
Интересует трудоустройство в гос.учреждениях, при наличии погашенной условной судимости. Есть ли основания для отказа? Какие сферы гос.учреждений имеют законное право отказать на этом основании?
Евгений Л., Тюменская область
Вопрос номер 960 задан 04.10.2017 г. в раздел бесплатные консультации юриста по трудовым спорам
На вопрос Трудоустройство с судимостью, и другие вопросы, связанные с трудовыми спорами, вы получите исчерпывающие ответы воспользовавшись услугой бесплатной консультации юриста по трудовым спорам. Для этого вам достаточно заполнить предложенную ниже форму - изложить суть вашей проблемы, внимательно заполнить поля с контактными данными, и нажать кнопку "получить ответ". После ознакомления с вашей ситуацией, юрист позвонит вам. Обычно время ожидания не превышает пятнадцати минут.
Здесь приведены примеры вопросов от граждан, обратившихся к нашим юристам за консультацией по вопросам, касающимся трудовых споров. Вы можете сами абсолютно бесплатно задать вопрос юристу, и получить юридическую помощь в считанные минуты.
Добрый день! Я недавно вышла на работу из отпуска по уходу за ребенком. Дочке 2 года. Работа сменная : пн-пт неделя с утра с 8.30-16.30., неделя с 16. ...
Здравствуйте. Я отсутствовала на работе 2 дня, заявление директор не увидела так как был в командировке, но я ее предупреждала за неделю до этого, отс ...
Здравствуйте! Может подскажете в отношении ОАО работает ст. 4.1.1 КоАП РФ? Мы сформировали отчёт, а при подписании ЭЦП получился конфликт в браузере и ...