Входят ли праздничные дни в срок отработки при увольнении?

Входят ли праздничные дни в срок отработки при увольнении?

Доброе утро! Если написать заявление на увольнение 24.12,2019 уволят ли меня 08.01,2020? В период отработки входят праздничные дни. Не заставят ли меня после 08.01 отрабатывать еще? Или все равно какие дни входят в отработку? Считаются календарные?

Наталья, санкт-петербург

Вопрос номер 3619 задан 09.12.2019 г. в раздел бесплатные консультации юриста по общим правовым вопросам

Бесплатная консультация юриста общеправовой тематики

На вопрос Входят ли праздничные дни в срок отработки при увольнении?, и другие вопросы, связанные с общеправовой тематикой, вы получите исчерпывающие ответы воспользовавшись услугой бесплатной консультации юриста по общим правовым вопросам. Для этого вам достаточно заполнить предложенную ниже форму - изложить суть вашей проблемы, внимательно заполнить поля с контактными данными, и нажать кнопку "получить ответ". После ознакомления с вашей ситуацией, юрист позвонит вам. Обычно время ожидания не превышает пятнадцати минут.

Вопросы юристу общеправовой тематики

Здесь приведены примеры вопросов от граждан, обратившихся к нашим юристам за консультацией по вопросам, касающимся общеправовой тематики. Вы можете сами абсолютно бесплатно задать вопрос юристу, и получить юридическую помощь в считанные минуты.


887
Проблемы при замене паспорта

Здравствуйте! Приехал из Узбекистана, получил паспорт РФ в 2007 году, хочу его обменять на новый. Возникнут ли у меня сложности в обмене, не попрося ...

1322
Диспансеризация по возрасту

Здравствуйте, я учусь в колледже и у нас будет диспансеризация. Проходить она будет за 3 дня до моего совершеннолетия, то есть проходить я должна буду ...

2134
Запретить въезд свадебных кортежей на территорию монастыря

К нам в монастырь приезжают свадьбы и пьют водку, громко поют.По нашему уставу это запрещено. как поступить по закону? ...