Добрый день! Если не было договора о материальной ответственности и сотрудник допустил ошибку при исполнении обязанностей, не прописанных в его трудовом договоре, которая привела к тому, что клиенту компании вовремя не произвели досрочное погашение займа. Может ли организация взыскать денежные средства с сотрудника, чтобы погасить займ клиента ? Либо погасить займ из своих средств, а потом направить требование сотруднику возместить эти убытки ?
Возмещение сотрудником организации материального ущерба клиенту
Дарья, Москва
Вопрос номер 3217 задан 26.07.2019 г. в раздел бесплатные консультации юриста по трудовым спорам
Бесплатная консультация юриста по трудовым спорам
На вопрос Возмещение сотрудником организации материального ущерба клиенту, и другие вопросы, связанные с трудовыми спорами, вы получите исчерпывающие ответы воспользовавшись услугой бесплатной консультации юриста по трудовым спорам. Для этого вам достаточно заполнить предложенную ниже форму - изложить суть вашей проблемы, внимательно заполнить поля с контактными данными, и нажать кнопку "получить ответ". После ознакомления с вашей ситуацией, юрист позвонит вам. Обычно время ожидания не превышает пятнадцати минут.
В списке нет вашего региона? Перейдите по ссылке для отправки вопроса региональному консультанту
Направления
- Лишение водительского удостоверения
- Общие юридические и правовые вопросы
- Финансы и налоговые правоотношения
- Поддержка бизнеса
- Юридические услуги в недвижимости
- Жилищный вопрос
- Дела о наследовании
- Расторжение браков
- Трудовые споры
- Личный, семейный адвокат
- Семейные споры
- Расторжение брака без вашего участия
- Жилищные споры
- Сопровождение адвоката
- Налоговые правоотношения
- Страховые споры
- Уголовные дела
- Гражданские дела
- Долевое участие в строительстве
- Ведение дел о наследовании имущества
- Юридическая помощь при ДТП
- Авторское право
- Конфликты интернет-среды
- Сопровождение интернет-проектов
- Защита прав потребителей
- Исполнительное производство
- Налоговый консультант
Вопросы юристу по трудовым спорам
Здесь приведены примеры вопросов от граждан, обратившихся к нашим юристам за консультацией по вопросам, касающимся трудовых споров. Вы можете сами абсолютно бесплатно задать вопрос юристу, и получить юридическую помощь в считанные минуты.
109
Доказать незаконность сокращения
Работаю на предприятии в отделе управления имуществом ведущим менеджером. В отделе было 4 штатных единицы ведущих менеджеров. Я работаю на предприятии ...
1686
Работа по сменному графику
Здравствуйте. у нас сменщицей офиальный график 2/2,но мы работаем 5 дней по половине дня и один выходной мой рабочий второй ее тем самым получается у ...
2949
Законность замены рабочей смены уборкой на субботнике
Здравствуйте! У нас на предприятии с 22 апреля началась неделя субботников по уборке закрепленных за предприятием территорий города. Начальник, не спр ...