Человек вышел с больничного, и впервый же день работодатель составил соглашение сторон об увольнении и уволил. Считаем увольнение незаконным, есть смс-переписка где речь шла о переводе, а не увольнении и свидетельские показания. Нужна практика.
Человек вышел с больничного, и впервый же день работодатель составил соглашение сторон об увольнении и уволил. Считаем увольнение незаконным, есть смс-переписка где речь шла о переводе, а не увольнении и свидетельские показания. Нужна практика.
Елена, рб
Вопрос номер 1392 задан 09.01.2018 г. в раздел бесплатные консультации юриста по трудовым спорам
На вопрос Уволили сразу после выхода с больничного, и другие вопросы, связанные с трудовыми спорами, вы получите исчерпывающие ответы воспользовавшись услугой бесплатной консультации юриста по трудовым спорам. Для этого вам достаточно заполнить предложенную ниже форму - изложить суть вашей проблемы, внимательно заполнить поля с контактными данными, и нажать кнопку "получить ответ". После ознакомления с вашей ситуацией, юрист позвонит вам. Обычно время ожидания не превышает пятнадцати минут.
Здесь приведены примеры вопросов от граждан, обратившихся к нашим юристам за консультацией по вопросам, касающимся трудовых споров. Вы можете сами абсолютно бесплатно задать вопрос юристу, и получить юридическую помощь в считанные минуты.
С августа 2015 г. нахожусь в декретном отпуске. 10.01.2018 получила уведомление о ликвидации гос.учреждения в котором работала 5 лет (при уходе в декр ...
Добрый день. Я являюсь работающей пенсионеркой и работаю в компании по трудовому договору. За половину ноября и декабрь 2019 года у работодателя об ...
Хочу спросить отпуск у меня в феврале могу ли я оформить его в январе. И ещё: хочу оформить отпуск с последующим увольнением , через какое время мне в ...