Перевод сотрудника в другое подразделение

Перевод сотрудника в другое подразделение

Добрый день. Огромная просьба помочь в сложившейся ситуации с работой. Работал в банке инженером, со временем повысили до ведущего инженера. Живу в пригороде, до работы в филиале добираться было очень близко и удобно. Началась реорганизация, нагрузка на наш отдел снизилась и решили меня перевести на работу в основной городской офис. Другой работник хотел сам туда перевестись, так как ему было близко ездить, а мне наоборот, но не взирая на наше с ним возмущение взяли меня. Без каких-либо уведомлений и документов сказали перезжать на новое место. Я перешёл и начал работать, затраты на дорогу съедают почти треть зарплаты. Спросив про официальный перевод мне сказали, что вскоре филиалы объеденятся и этого не потребуется. Проработав 4 месяца мне меняют обязанности, переводят в другой отдел, но снова без бумаг. Главное, что оклады в основном филиале выше, чем в пригороде и я, числясь на старом месте ведущим иженером получаю оклад наравне с простым, хотя нахожусь на две ступени выше (между нами есть должность старшего). На мой вопрос о переводе начальник сказал, что мой оклад итак соответствует нынешней (неофициальной) должности и что после объединения останется три площадки, включая ту в которой я числюсь, а потому никакого официального перевода мне предложено не будет и я так и останусь числится в старом филиале, но ездить в новый. В итоге мои затраты на дорогу напорядок снижают мой заработок, а перспектив перевода не предвидится и занимаемая мной должность которую я заработал за 7 лет не оплачивается должным образом. Вопрос собственно в следующем. Правомерен ли такой перевод и данная ситуация в целом? Работа на новом месте не представляет для меня никакого интереса. Поиски новой уже идут, но есть ли возможность и на каких основаниях вернуться в тот первый филиал? Так как там без затрат на дорогу заработная плата весьма хорошая и дорога не съедает много времени. Да и в крайнем случае попасть в будущем под сокращение, а не увольняться по собственному желанию без содержания.

Алексей, Красноярский край

Вопрос номер 422 задан 31.03.2017 г. в раздел бесплатные консультации юриста по трудовым спорам

Бесплатная консультация юриста по трудовым спорам

На вопрос Перевод сотрудника в другое подразделение, и другие вопросы, связанные с трудовыми спорами, вы получите исчерпывающие ответы воспользовавшись услугой бесплатной консультации юриста по трудовым спорам. Для этого вам достаточно заполнить предложенную ниже форму - изложить суть вашей проблемы, внимательно заполнить поля с контактными данными, и нажать кнопку "получить ответ". После ознакомления с вашей ситуацией, юрист позвонит вам. Обычно время ожидания не превышает пятнадцати минут.

Вопросы юристу по трудовым спорам

Здесь приведены примеры вопросов от граждан, обратившихся к нашим юристам за консультацией по вопросам, касающимся трудовых споров. Вы можете сами абсолютно бесплатно задать вопрос юристу, и получить юридическую помощь в считанные минуты.


190
Рассчитать продолжительность отпуска

Добрый день. Я с 4 апреля 2011 года работаю в компании.в 2011 году в ноябре я взяла две недели отпуска.В 2012 году я брала неделю отпуска в январе,лет ...

2061
Избежать принудительного увольнения

Здравствуйте, я работаю грузчиком - комплектовщики. Пока я находился в отпуске работодатель закрыл склад и теперь просит написать заявление по собстве ...

585
Отказ в увольнении сотрудника по собственному желанию

Здравствуйте! Подскажите пожалуйста. Устроилась на работу 3.04.2017 в частную организацию. В ходе работы поняла что работа не нравится (разработка эко ...