Рассчитать продолжительность отпуска

Рассчитать продолжительность отпуска

Добрый день. Я с 4 апреля 2011 года работаю в компании.в 2011 году в ноябре я взяла две недели отпуска.В 2012 году я брала неделю отпуска в январе,летом две недели и осенью две недели. В 2013 году брала летом две недели и осенью две недели. В 2014 году тоже брала летом две недели и осенью две недели. Могу ли я взять отпуск две недели с 15 апреля 2015 года? Мне говорят я не заработала еще четыре дня.

Лариса, Москва

Вопрос номер 190 задан 06.02.2018 г. в раздел бесплатные консультации юриста по трудовым спорам

Бесплатная консультация юриста по трудовым спорам

На вопрос Рассчитать продолжительность отпуска, и другие вопросы, связанные с трудовыми спорами, вы получите исчерпывающие ответы воспользовавшись услугой бесплатной консультации юриста по трудовым спорам. Для этого вам достаточно заполнить предложенную ниже форму - изложить суть вашей проблемы, внимательно заполнить поля с контактными данными, и нажать кнопку "получить ответ". После ознакомления с вашей ситуацией, юрист позвонит вам. Обычно время ожидания не превышает пятнадцати минут.

Вопросы юристу по трудовым спорам

Здесь приведены примеры вопросов от граждан, обратившихся к нашим юристам за консультацией по вопросам, касающимся трудовых споров. Вы можете сами абсолютно бесплатно задать вопрос юристу, и получить юридическую помощь в считанные минуты.


930
Выплаты по больничному листу по уходу в декретный отпуск

Работаю на ИП ,5 сентября сдала больничный для ухода в декрет?Когда ждать выплату,кто ещё осуществит?ИП из своих средств или будет ждать фсс пока не п ...

442
Поддержка работодателя и государства на погребение

Здравствуйте. Умер близкий родственник. Официально трудоустроенный. Правильно ли я понимаю, что могу обратиться к его работодателя за пособием на похо ...

686
Отказ начальника в увольнении сотрудника по собственному желанию

Начальница под разными предлогами отказывается увольнять, скандалит, угрожает уволить по статье. Как уволиться через нотариуса, юриста, труд. инспекци ...