Требуют вернуть стоимость билета после срыва поездки из-за болезни
Вопрос
Невозможность выезда в коммандировку по причине болезни
Должна была улететь на заработки в Корею, билет покупал работодатель, работа неофициальная, контрактов не подписывала. По прилёте в Москву была госпитализирована, билеты сгорели, теперь с меня требуют деньги или их вычтут с подруги, которая улетела. Как быть в такой ситуации?
Возможный подход к решению
Без письменного договора требовать с вас деньги за билет сложно: тому, кто требует, придётся доказать, что вы обязались вернуть стоимость, а госпитализация — уважительная причина, которую трудно поставить в вину. Удерживать ваш «долг» из заработка подруги закон не позволяет. Кроме того, при болезни деньги за билет часто можно вернуть через авиакомпанию.
Что говорит закон
- Статья 108 Воздушного кодекса РФ — болезнь пассажира, подтверждённая медицинскими документами, считается вынужденным отказом от перевозки. В этом случае стоимость билета возвращается полностью, даже по невозвратному тарифу, если перевозчик был уведомлён до окончания регистрации на рейс. Для иностранных авиакомпаний правила могут отличаться.
- Статья 401 ГК РФ — ответственность за неисполнение обязательства наступает при наличии вины; болезнь, как правило, вину исключает.
- Статья 1102 ГК РФ — неосновательное обогащение возникает, если человек приобрёл или сберёг имущество за чужой счёт. Сгоревший билет вам выгоды не принёс, поэтому такой довод тоже спорен.
- Статья 137 ТК РФ и статья 248 ТК РФ — удержания из зарплаты допускаются только в строго определённых случаях и только по долгам самого работника; взыскивать с одного человека за другого нельзя. Если подруга работает за рубежом, действует ещё и законодательство той страны.
- Угрозы и требования денег под давлением могут подпадать под статью 163 УК РФ (вымогательство).
Возможные варианты действий
- Получить в больнице выписку с датами госпитализации.
- Узнать у работодателя, на чьё имя и у какого перевозчика оформлен билет, и обратиться в авиакомпанию за возвратом при вынужденном отказе. Деньги вернут на карту покупателя, после чего претензии, по сути, исчезают.
- Отвечать на требования спокойно и письменно: предложить помочь с возвратом, приложить копию выписки.
- Не подписывать расписок и долговых обязательств под давлением.
- Если поступают угрозы вам или подруге, сохранить переписку и обратиться в полицию.
Что подготовить
- выписку из медицинской карты или справку о госпитализации;
- данные билета или маршрутную квитанцию;
- переписку с работодателем о поездке и о требованиях.
Исход зависит от того, о чём именно вы договаривались устно и как это подтверждается перепиской, а также от правил перевозчика. Если вам предъявят иск или требования станут агрессивными, стоит показать переписку юристу.
Разбор носит информационный характер и описывает возможные варианты действий по законодательству РФ. Он не заменяет консультацию юриста, который изучит документы по вашему делу.
Похожие вопросы
Внутреннее совместительство на должность заместителя главбуха
Добрый день! Я работаю бухгалтером в бюджетном учреждении 4 года. В этом году закончила высшее образование, и мне предложили устроиться на 0,5 ставки заместителем…
Сокращение учителя начальных классов: кого можно сократить
В школе 3 учителя начальных классов: 1) пенсионер по возрасту, высшее образование, 1 категория, иждивенцев нет; 2) пенсионер по выслуге, высшее образование, 1 категория…
Может ли работник сам выбрать время ежегодного отпуска
Может ли работник сам выбирать время отпуска?
Статус молодого специалиста у мастера производственного обучения
В 2018 году окончила техникум по профессии «Парикмахер». В этом же году в августе пришла работать в этот техникум мастером производственного обучения, в сентябре…
Суд отказал во взыскании зарплаты при увольнении: что делать дальше
Уволился по собственному желанию из ООО. Работодатель в день увольнения не выдал расчёт, а за последние два месяца (накануне увольнения) и вовсе не платил зарплату. На…
Возмещение работодателю пособия по беременности спустя годы
Здравствуйте, в 2017 году выплатила сотруднице пособие по беременности, но мой бухгалтер не торопилась подать документы на возврат денежных средств. Могут ли вернуть эти…