Индексация пенсии после увольнения работающего пенсионера
Вопрос
Индексация пенсии
Вопрос по статье 26.1 Федерального закона о страховых пенсиях.
Я работающий пенсионер. Хотелось бы знать, что будет после моего увольнения. К примеру, человек проработал три года после выхода на пенсию. За это время государством была осуществлена индексация пенсии, ну, скажем, 6 раз. Каждый раз на какой-то процент.
Что произойдёт с ростом моей пенсии после моего увольнения? Как будет проиндексирована моя пенсия? На все индексации за эти годы или как?
Возможный подход к решению
После увольнения пенсия начинает выплачиваться в размере с учётом всех индексаций, которые прошли за время работы, — не только последней, а всех последовательно, сложным процентом. Пропущенные за время работы суммы при этом не доплачиваются: выплата в новом размере идёт только с месяца после увольнения.
Что говорит закон
- Статья 26.1 Федерального закона «О страховых пенсиях» № 400-ФЗ — работающим пенсионерам страховая пенсия и фиксированная выплата выплачиваются без учёта индексаций, проведённых в период работы. После прекращения работы пенсия выплачивается с учётом всех индексаций, произошедших за это время, начиная с 1-го числа месяца, следующего за месяцем увольнения.
- Индексация «восстанавливается» так, как если бы пенсионер не работал: размер пенсии последовательно увеличивается на каждый процент индексации за все годы работы.
- Заявление подавать не нужно: Социальный фонд России узнаёт об увольнении из отчётности работодателя, а фактически новый размер обычно начинают платить через два–три месяца с доплатой за прошедшие месяцы.
- С 1 января 2025 года закон снова предусматривает ежегодную индексацию пенсий и для работающих пенсионеров, поэтому описанное правило в первую очередь касается индексаций, пропущенных до этой даты. Поскольку норма недавно менялась, детали стоит сверить с актуальной редакцией.
- Кроме того, работающим пенсионерам ежегодно с 1 августа проводится перерасчёт за начисленные взносы — не более трёх пенсионных коэффициентов в год.
Возможные варианты действий
- Перед увольнением посмотреть в личном кабинете на сайте Социального фонда или Госуслугах размер пенсии «к выплате» и размер с учётом индексаций — он часто указан в справке о назначенной пенсии.
- После увольнения проверить, что работодатель сдал отчётность, а через несколько месяцев — что пенсия увеличилась и пришла доплата.
- Если пенсия не изменилась, подать в клиентскую службу фонда заявление с копией трудовой книжки или приказа об увольнении.
- Если решат вернуться на работу, проиндексированный размер сохранится.
Что подготовить
- приказ об увольнении или запись в трудовой книжке;
- справку о размере пенсии;
- выписку из индивидуального лицевого счёта.
Конкретная сумма зависит от размера пенсии на момент начала работы и процентов индексации в каждом году. Если расчёт фонда кажется неверным, можно запросить его письменно и при необходимости показать юристу по пенсионным вопросам.
Разбор носит информационный характер и описывает возможные варианты действий по законодательству РФ. Он не заменяет консультацию юриста, который изучит документы по вашему делу.
Похожие вопросы
Работа в другом регионе с видом на жительство в России
Здравствуйте! У меня ВНЖ, могу ли я работать в другом регионе и что для этого нужно?
Обязаны ли иностранные компании нанимать местных жителей на работу
В нашем посёлке есть три китайские фирмы, которые занимаются лесом. На работу местное население они брать не хотят. Подскажите, обязаны ли они трудоустраивать наших…
Выплата за второй месяц после сокращения при новом трудоустройстве
Здравствуйте. 1 июля меня сократили, выплатили один средний заработок. Встала на учёт в центр занятости. Если я трудоустроюсь 20 августа, должны ли мне выплатить деньги…
Нагрузка и классное руководство учителя после выхода из декрета
Добрый день! Прошу помощи. Я директор школы. Коллега (учитель биологии и химии) уходит в декрет. На момент ухода имеет нагрузку в количестве 24 часов, классное…
Увольнение переводом или по собственному желанию для педагога
Доброе утро! Ответьте, пожалуйста, на вопрос: имеет ли значение, каким образом педагогический работник перешёл с одной работы на другую? — В одном случае уволился…
Пособия при ликвидации работодателя во время декрета и беременности
Здравствуйте. Сейчас нахожусь в декретном отпуске, в марте выходить на работу в связи с его окончанием, но узнала, что беременна снова. Справку на работу предоставила…